而双休制度的问题在于部分行业落实不到位，“996”加班现象仍然普遍，休息时间的不确定性抑制了居民对旅游出行的消费规划。在此基础上，一些单位内部还形成了“休假者不敬业”的隐性评价，这种“内卷文化”导致员工“不敢休、不愿休”。
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